财税外包和代理记账有什么区别？90%老板都搞错了

公式：应缴残保金 = (上年职工人数 × 1.5% - 上年实际安排残疾人就业人数) × 上年职工年平均工资。负数或零=免缴。 3步计算：①算应配人数=职工总数×1.5%（向下取整） ②算差额=应配-已配 ③算金额=差额×年平均工资。 5个减免情形：①≤30人企业免征 ②残保金分档减半 ③年缴500元封顶 ④遇不可抗力（如疫情）减免 ⑤企业破产/解散减免。 案例1：50人公司×8万年薪×无残疾员工→(50×1.5%-0)×80000=6万元。 案例2：30人公司×6万年薪×1个残疾员工→(30×1.5%-1)×60000=21000元→减按500元封顶=500元。 案例3：200人公司×10万年薪×2个残疾员工→(200×1.5%-2)×100000=100000元→减按75%=75000元。 免费测算+代办申报：138-2555-9755 / www.sdzjcs.com。

📌 本文最近更新于 2026年8月 · 中钧财税整理（如与主管部门最新规定不符，以其为准；咨询 0757-22202227）